Scott, W. Richard  <br/><br/>
Organizations:   rational, natural, and open system /  
W. Richard Scott  
 - 4  
 - New Jersey :   Prentice Hall,  
 - 416 páginas  
<br/><br/> Colección Cambio Social donada por Paul Almeida  
<br/><br/> Se plantea una descripción de las organizaciones en general, sus elementos comunes y sus diferencias, y los beneficios teórico-prácticos de comprenderlas. Se describen tres perspectivas teóricas, las cuales visualizan las organizaciones como sistemas racionales que se enfocan en un objetivo artificial, como sistemas naturales similares a otros grupos humanos, o como sistemas abiertos que están en interacción con su entorno. También se describen las relaciones ambientales, estratégicas y estructurales que deben ser tomadas en cuenta en la administración de las organizaciones. Finalmente, se plantean las relaciones entre las organizaciones y la sociedad que las contiene.  
<br/><br/><label>ISBN: </label>0-13-262354-6  
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>ORGANIZACION DE LA EMPRESA <br/>ADMINISTRACION <br/>SOCIOLOGIA <br/>TEORIA