Organización de la producción, mercado de fuerza de trabajo y políticas laborales en Costa Rica, 1864-1920/ Roger Churnside Harrison
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Centro de Recursos para el Aprendizaje y la Investigación | REV0053 (38) 1980 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | 23727 |
El objetivo de esta investigación es relacionar algunos cambios que se dieron en las formas de producción y los mecanismos de asignación de trabajo (variables independientes) con otras variaciones que se dan en la regulación de las relaciones obrero-patronales en Costa Rica, en el período de 1864 a 1950. Para realizar este trabajo, el autor desarrolla los siguientes aspectos: a-. Principales rasgos del proceso de transformación en las formas de producción en el período mencionado; b-. La dinámica del mercado laboral y sus derivaciones en materia de políticas laborales del estado durante el período de escasez de mano de obra (de 1864 a 1900); y, c-. Se revisan esas mismas interacciones para el período de abundancia de mano de obra (de 1900 a 1920). Al final del estudio se exponen las conclusiones del mismo. EB/mb
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