Este documento trata de una propuesta planteada por la Asociación de Servicios de Promoción Laboral (ASEPROLA) al conjunto del movimiento sindical costarricense, como respuesta a uno de los retos a resolver por los sindicalistas, cual es el de crear los canales educativos para formar a los dirigentes del proyecto político-sindical y del nuevo sindicalismo: se trata del reto de una Escuela Sindical Integral (ESI). Al hablar de Nuevo Sindicalismo se están refiriendo a un futuro próximo del movimiento sindical, en donde cuente éste con un proyecto sindical propio y autónomo, desde el cual los sindicalistas actúen unitariamente en aspectos esenciales ante los sectores en el poder: el gobierno, los empresarios, políticos y otras fuerzas de la sociedad civil. El proyecto de ESI se trata del desarrollo de una formación política de los líderes sindicales actuales y los de relevo, que sea el vehículo para el planteo y desarrollo de un nuevo mensaje, mentalidad, actitud y comportamiento del sindicalismo costarricense. O sea, que se trata que la ESI sea el medio que acompañe el proyecto político-sindical, en función de crear los agentes del nuevo sindicalismo. En el documento se desarrollan tres temas a saber: - Diagnóstico de la realidad nacional, - Diagnóstico del Movimiento Sindical Costarricense y, - El proyecto de la Escuela Sindical Integral. EB/MR